本次会议的与会人员有南京市文化与旅游局公共文化处邹奕处长、人事组织处张宁军处长、赵臻科长；金陵图书馆焦翔书记、尹士亮副馆长、方炜副馆长、杨峥副馆长以及馆里的所有中层干部和专业技术职称在副高以上的工作人员。

　　本次会议的主要内容有两项，一是金图领导班子进行2018年工作情况总结并接受局领导的考核，二是馆内中层干部和副高职称以上人员对领导班子2018年工作情况进行等第评价。会议开始，金陵图书馆由焦翔书记作为代表首先发言，焦书记对2018年我馆工作的综合情况进行了述职，从本单位事业发展、公益服务、人才培养、廉洁从业以及党建工作等五个方面切入，向局领导和各位与会人员系统展示了2018年我馆的工作内容和工作成效。发言中，焦书记重点强调了我馆“对标补差”的工作成果和“金优计划”的实施效果，并对读者节、信用网借、南京书展等工作项目做出了细致阐述和总结。通过焦书记的述职，局领导对我馆2018年的工作成果有了更为深入地了解，我馆的与会代表们也对我馆的工作目标和工作方向有了更为清晰地认识。

　　随后，工作人员发放了《领导班子考核民主测评表》和《领导干部考核民主测评表》，中层干部和副高职称以上人员进行评价打分，并在局领导的监督下投入投票箱中。本次测评涵盖了多个层面，完成考核任务的同时也为此次会议画上了圆满句号。

　　本次考核会议对于我馆的领导干部是一次激励和鞭策，督促着领导干部们时刻不忘文化工作使命，全力以赴投身公益文化事业；同时，对于我馆其他工作人员来说，此次会议是一次和领导班子交流对话的机会，可以进一步明确工作任务和方向。本次领导班子考核已经结束，但是金陵图书馆自我监督和自我奋进的道路将永远没有尽头，金陵图书馆将继续以奉献而不求回报的精神态度为南京市公共文化事业增光添彩。